DEINE AUFGABEN:

• Eigenverantwortliche Beratung und Betreuung von Mitarbeitern eines definierten Betreuungsbereiches
• Beratung und Betreuung der Führungskräfte in allen arbeitsrechtlichen als auch personalrelevanten Fragestellungen
• Verantwortlich für die Durchführung von operativen Personalmaßnahmen innerhalb des Betreuungsbereichs vom Eintritt bis zum Austritt
• Verantwortung der gesamten Candidate Journey für unsere neuen KollegInnen
• Personalrekrutierung: Erarbeitung von Stellenprofilen in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen sowie Durchführung von Interviews
• Administrative Abwicklung des Einstellungsprozesses (Vertragsmanagement sowie Onboarding)
• Bei Change-Management Projekten unterstützt du bei der Weiterentwicklung und Umsetzung bestehender und neuer HR-Prozesse

DEIN PROFIL:

• Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Ausbildung
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Personalbereich sowie fundierte arbeitsrechtliche Kenntnisse
• Idealerweise hast du bereits Erfahrungen in der Software Branche sammeln können
• Sicherer Umgang mit MS Office Programme sowie mit Datenbanksystemen
• Du verfügst über eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie eine hohe Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit
• Gute kommunikative Fähigkeiten und eine hohe Beratungskompetenz
• Flexibilität und Zuverlässigkeit
• Verantwortungsgefühl, Diskretion sowie eine gute Durchsetzungsfähigkeit zeichnen dich aus
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

WIR BIETEN:

• GK ermöglicht jederzeit die Arbeit vom Homeoffice aus
• Wir legen Wert auf eine langfristige und vertrauensvolle Zusammenarbeit indem wir ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit flexiblen Arbeitszeiten anbieten
• Erfolgsabhängige und individuelle Bonuszahlungen je nach Tätigkeitsbereich
• Dienstwagenregelung und kostenfreie Parkplätze an unseren Standorten mit einer guten Anbindung an den ÖPNV
• Jobrad: Lease maximal 3 Fahrräder bis zu einem Gesamtwert von 9.000€
• Ein internationales Arbeitsumfeld sowie ein kooperatives Arbeitsklima mit Spielraum für eigene Ideen, Kreativität und Konzepte
• Mache deine Freunde zu KollegInnen: Wirb neue MitarbeiterInnen und erhalte einen Empfehlungsbonus von 3.000€ netto
• Bilde dich beruflich und persönlich weiter durch unsere eigene GK Academy und ELearning Angebote
• Lease die neueste Hardware zum privaten Gebrauch im Rahmen unseres Mitarbeiter-PC-Programms. Das berufsbezogene Equipment für deinen reibungslosen Start steht ab dem ersten Arbeitstag für dich bereit.
• Vergünstigungen durch unser Corporate Benefits-Programm
• Standortbezogene Präventionsmaßnahmen (Laufgruppen, Online Sportkurse, Massagen, Blutspendetermine, Gesundheitstage)
• Vorteilhafte Alltagserleichterungen, während du im Büro bist: Päckchen- und Brötchenservice, Apothekenlieferservice
• Betriebseigenes Restaurant, Boulder- und Kletterwand, betriebseigene KITA „Pixel“ auf dem Campusgelände in unserer Zentrale in Schöneck (Sachsen) sowie ein vielfältiges
• kulinarisches Angebot an den anderen Standorten
• Verbringe Zeit mit deinen KollegInnen abseits vom Büro: zum Beispiel auf unseren Firmenevents
• Details findest du in unserem Active Balance Programm

Wenn du eine Karriere mit Perspektiven suchst, dann bewirb dich jetzt hier über unser Karriereportal.

https://careers.gk-software.com/de/jobsuche/hr-business-partner-m-w-d

Dein Ansprechpartner ist Philipp Barthel.

Wir freuen uns auf dich!